چرا متخصصین «زنان» و «مامایی» در شهرهای کوچک ماندگار نیستند؟

ما در برخی از استان های کشور کمبود ماما داریم.

نظام سلامت ایران جوری طراحی شده که متخصصین ما بعداز گذراندن دوره طرحشان، - ناهید خدا کرمی رییس انجمن علمی مامایی ایران در گفت وگو با خبرنگار فارس، در خصوص وضعیت ماماها در بیمارستان های استان ها و شهرهای کوچک گفت: ما در برخی از استان های کشور کمبود ماما داریم.

نظام سلامت ایران جوری طراحی شده که متخصصین ما بعداز گذراندن دوره طرحشان، دقیقاً از زمانی که مهارت لازم را پیدا می کنند، دیگر نمی خواهند در آن شهرکوچکی که هستند بمانند و کار کنند.

بلکه می خواهند به مرکز استان ها و یا به استان تهران مهاجرت کنند.

وی درباره علت این مسئله بیان کرد: علت این قضیه این است که ما نتوانستیم امکانات لازم را برای ماندگاری آن متخصص در آن شهر یا روستا را فراهم کنیم.

بنابراین این افراد ترجیح می دهند پس از آنکه مهارت کسب کردند مهاجرت کنند.

ماماها هم همینطور هستند.

ماما در یک استان محروم شروع به کار می کنند اما آنقدر برای کارش موانع وجود دارد که ترجیح می دهد مهاجرت کند.

برای همین درحال حاضر ما با کمبود نیروی انسانی ماما و متخصص زنان و زایمان در شهرستان ها مواجه هستیم.

خداکرمی در ادامه تأکید کرد: درحال حاضر جذب ماما برای زایشگاه ها بسیار کم است.